公司调岗不去还能不能拿到补偿金

公司调岗不去可能有赔偿，需视情况而定。依据《公司法》，调岗属变更合同，需协商一致。若未经协商强制调岗，员工不去可主张赔偿；若调岗合理且必要，则无赔偿。不及时处理可能导致劳动关系紧张，甚至引发劳动争议。
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调岗不去有补偿？视情况。操作如下：1. 与公司协商，表达不愿调岗意愿，要求补偿；2. 若协商无果，向劳动部门申请调解，寻求第三方协助；3. 调解不成，准备证据，提起劳动仲裁，维护自身权益。注意保留证据，如沟通记录、合同等。
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公司调岗不去，处理方式有协商、调解、仲裁等。应先尝试与用人单位协商，协商不成可申请劳动调解，仍无法解决则可提起劳动仲裁。选择时应考虑效率与成本，优先协商，必要时寻求法律途径。